新加坡的新签证既辉煌又难以理遇

在今天的行业创新年龄4.0时，世界上最宝贵的商品是人才。各种规模的新加坡公司正在意识到他们需要竞争顶级工人，以便成长和茁壮成长。但是，有些人可能会争论这场比赛导致了一个只有特权的人可以获得高质量的工作机会。

新加坡经济发展局（EDB）已认识到这一问题并创建了解决方案：Tech.pass.．Tech.Pass是一种专门为想要来新加坡的外国技术专家或技术企业家设计的新型工作签证。

Tech.pass有许多好处，允许持有人同时为多种科技公司工作，开始自己的技术公司，=甚至赞助者留在家庭成员。对于技术公司来说，它允许他们招募世界上最具吸引力的签证世界的最佳技术人才。

缺点是技术。通过的应用标准非常高，拒绝并不少见。但是，您可以在Tech.pass申请流程中获得政府支持。

不过，首先，我们来回顾一下技术通行证的细节．

什么是Tech.pass？

tech.pass是一个新的工作签证类型由新加坡EDB在设计时考虑到了技术专家。这种工作签证允许持有者在一家以上的公司工作，如果他们愿意的话，也可以自雇。它也使家庭成员能够依靠他们的担保人留在新加坡。

正如它所展示的那样，将有500个Tech.pass的年度配额给外国科技专家，并将以先到先得的基础分配。

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谁能获得Tech.pass？

技术通行证通常只发给在新加坡寻找技术工作的外国技术专家，但教育局也打算鼓励技术企业家在新加坡创业。

该计划对Tech专家开放，在去年将每月赚取至少20,000美元。他们还必须拥有5亿美元的USD公司领先的技术角色，或者作为技术产品或服务的开发商，年收入1亿美元，或者在年收入100万美元，或者有100,000美元的活动月度。

Tech.pass持有人有哪些好处？

Tech.pass的大派对伎俩是它授予持有人在新加坡开始新的科技公司的能力。这很重要，因为当谈到创新时，新加坡的经济景观一直主要由海外投资者的大公司主导。通过Tech.pass，个人可以进入新加坡的创新部门，并以可衡量的方式对技术部门的未来产生影响。

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Tech.Pass的其他好处包括:

• 能够加入一个或多个新加坡公司作为员工。

• 从成为企业家的雇主移动的能力。beplay体育提款

• 能够成为一个或多个基于新加坡公司的董事。

• 能够成为一个或多个以新加坡公司的投资者/股东。

• 有能力成为新加坡大学的导师或顾问，并在当地高等教育机构演讲。

• 加入新加坡的家庭的能力。

• 通过受抚养人的通过或长期访问的家庭成员赞助家庭成员的能力与您在新加坡住在一起。

获得Tech.pass的挑战是什么？

Tech.pass的挑战是它只适用于高技能，高价值的工作，例如来自新加坡全球运营或国际研发中心的技术公司，经理和高管等工程师，经理和高管。

Tech.pass的其他主要缺点是该过程可以通过系统获得一个。对于本地赞助公司的申请，申请人必须提供潜在雇主提交的要约信或工作合同。在此之后，申请人需要通过工作经验验证和迁移背景支票与人力部。总而言之，必须采取许多步骤来获得Tech.pass，并对雇主和雇员提供大量挑战。

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Tech @ SG使Tech.pass应用程序更容易

值得庆幸的是，通过EDB和Enterprise Singapore与Tech@SG项目的合作，帮助触手可及。Tech@SG的创建是为了帮助新加坡科技公司获得世界级的人才，并减轻或消除我们之前提到的一些障碍。

对于符合条件的公司(主要标准是在过去36个月内获得1000万美元的资金)，Tech@SG计划可以给予人力资源部(MOM)公司级别的认可，这将降低他们的就业通行证(EP)申请被拒绝的风险。

它还将允许科技公司在两年内收购10个新的EPS来吸引新的人才，并覆盖那些eps的续订了三年。

世界级技术人才很难通过，这是我希望这个程序可以帮助您缓解Tech.pass应用程序。